PwC søker nyutdannede til Consulting med oppstart høsten 2024

Link til beskrivelse og søknad

Søknadsfrist er søndag 15. oktober klokken 23:59.

Kontaktperson er rekrutteringsteamet i PwC Norge: no_rekruttering@pwc.com

Om stillingen

Ønsker du å starte karrieren som konsulent i et stort og spennende kompetansemiljø? Hos oss får du faktisk jobbe med de aller kuleste prosjektene i norsk næringsliv. Det tør vi å påstå! Og du får jobbe side om side med eksperter innenfor ulike fagdisipliner, hvor alle vil det samme: å skape varige verdier og løse viktige problemer. Alt begynner med menneskene, og derfor trenger vi deg!

Vi rådgir kundene våre gjennom strategiske prosesser for å realisere målsetninger og skape verdi. I Consulting vil du kunne jobbe innenfor et bredt spekter av tjenester som data og analyse, transformasjon, IT-utvikling, prosessforbedring, strategi, organisasjonsutvikling og forretningsutvikling.

Det første året i PwC byr på en spennende og bratt læringskurve hvor du vil få prøve og feile med støtte fra din personlige career coach, fadder og resten av PwC nettverket. Vi erfarer at mennesker som utvikler seg trives best. Derfor vil du allerede det første året hos oss få en stor variasjon av kundeoppdrag og oppgaver. Dette vil gi deg unik innsikt og erfaring fra et bredt spekter av fagområder og bransjer. Kunne du tenke deg en spennende start på karrieren din i et fremoverlent, inkluderende og hyggelig fagmiljø i sterk vekst? Bli med å løse viktige problemer sammen med oss!

Er du den vi ser etter?

Du er faglig nysgjerrig og interessert i å utvikle deg innen en eller flere av disse områdene: teknologi og digitalisering, strategi og organisasjonsutvikling, virksomhetsstyring, prosessforbedring, forretningsutvikling og innovasjon.

For å trives i en arbeidshverdag som består av store og små oppgaver, komplekse problemstillinger, kundeforståelse og tidsfrister, bør du ha gode språkferdigheter i norsk og engelsk, evne til å bygge relasjoner, forretningsforståelse, og kunne sette deg inn i komplekse problemstillinger på kort tid. I tillegg er det et pluss om du besitter analytiske eller kreative evner, er løsningsorientert, nysgjerrig og gira på å utgjøre en forskjell for kundene våre og kollegaene dine.

Hva kan vi tilby deg?

Engasjerende, sosialt miljø - PwC ansetter hundrevis av nyutdannede årlig, og det finnes mange arenaer for å få seg venner på jobb. Hvert kontor har egne sosialkommiteer som arrangerer alt fra middager til temafester og teambuilding. Vi har også mange ulike bedriftsidrettslag, som blant annet golf, fotball, toppturer, yoga, padel og mye mer.

Career Coach - I PwC er DU i førersetet for din karriereutvikling, men for å hjelpe deg på veien får alle tildelt sin egen Career Coach. Læring og utvikling er en kontinuerlig prosess og vi vet at den rette miksen av opplæring, coaching, tilbakemeldinger og ‘on-the-job’ læring vil bidra til at våre ansatte utvikler seg, får realisert sitt potensiale og når sine karrieremål. Gjennom jevnlige samtaler og tett oppfølging med din Career Coach støttes din utvikling og bidrar til at du får den karrieren du ønsker hos oss.

Associate Academy - vårt onboardingsprogram for alle nyansatte Associates. Dette er en engasjerende utviklingsarena fullspekket av faglig og sosialt innhold. Gjennom en hel uke blir man godt kjent med PwCs verdier, strategi og grunnleggende metodikk for å ta fatt på karrieren i PwC. Onboardingsprogrammet gir også gode muligheter for å bli kjent med dine nye kolleger gjennom mange aktiviteter med ulik utfordringsgrad.

Andre goder: Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger. Sommertid fra juni til august (7 timers arbeidsdager). Rabattkoder i mange butikker og treningssentre.

Hvem er vi?

I PwC vet vi at det er menneskene som gjør forskjellen. Verdisettet vårt ligger til grunn for måten vi jobber på, og for å trives hos oss må du ha en sterk integritet, ha lyst til å gjøre en forskjell, trives med samhandling og tro på at det umulige er mulig. Sammen er vi et inkluderende fellesskap av problemløsere som bidrar til at kundene våre vinner tillit og skaper verdier som varer.

Praktisk informasjon: Last opp CV, relevante vitnemål og karakterutskrifter i PDF-format. Har du studert i utlandet, legg ved forklaring på karakterskala. Ønsker du å søke deg til Deals i tillegg, gjøres dette i samme søknadsskjema. Dersom du ikke finner ønsket kontor i noen av søknadsskjemaene betyr det at alle stillinger er besatt. Du kan gjøre endringer på søknaden din ved å klikke på “søk” i stillingsannonsen.

Vi gleder oss til å høre fra deg!